PRZEWODNIK DLA PRACOWNIKA

Wskazanie różnic między umową o pracę a umową prawa cywilnego (umową zlecenie lub umową o dzieło) ma istotne znaczenie dla ustalenia podstawy zatrudnienia. Według kodeksu pracy o rodzaju umowy nie decyduje jej nazwa, ile cechy. Pracownik może wystąpić do sądu z pozwem o ustalenie istnienia stosunku pracy.

Niniejsza publikacja przybliża pracownikom ich prawa i obowiązki wynikające z prawa pracy.

PRZEWODNIK DLA PRACODAWCY

Rynek pracy oferuje różne rodzaje umów, które stanowią podstawę zatrudnienia. Za najbardziej korzystną dla poszukującego pracę uważa się zwykle umowę o pracę. Zatrudnienia w ramach umowy o pracę nie zawsze będzie jednak możliwe, głównie ze względu na związane z tym wyższe koszty pracy.

Niniejsza publikacja przybliża pracodawcom ich prawa i obowiązki wynikające z prawa pracy.