Start - Centrum Wsparcia Przedsiębiorców Pracodawców RP
Preloader

Ładowanie...

Przejdź do treści

Start - Centrum Wsparcia Przedsiębiorców Pracodawców RP

  • Start
  • O nas
  • Dla mediów
  • Kontakt
  • Start
  • O nas
  • Dla mediów
  • Kontakt
PRP 25 lat
  • Start
  • Start

Start

Eksperci

Poprzedni Następny

Marta Adaszyńska

Mediator wpisany do wykazu instytucji i osób godnych zaufania uprawnionych do pr...

Jerzy Bernard Nowak

Mediator z listy krajowej Ministra Pracy i Polityki Społecznej. Specjalista w za...

Wojciech Włodarczyk

Mediator z listy Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej oraz wpisany do wykazu...

Dr Adam Wykowski

Doktor Nauk Ekonomicznych, prezes Zarządu spółki prawa handlowego, wykładowca. W...

Piotr Karol Potempa

Psycholog biznesu i mediator prowadzący mediacje w sporach zbiorowych w sprawach...

Dr Krystyna Szałkowska-Kozyra

Adwokat, doradca podatkowy, mediator prowadzący mediacje w sprawach sądowych i p...

Adam Gąsiorowski

Mediator wpisany na listę mediatorów Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. C...

Magdalena Grabarczyk Bródka

Mediator z 12 letnią praktyką prowadzenia mediacji sadowych i pozasądowych, w ty...

Halina Borys Pakieła

Prawnik i wieloletni mediator, prowadzi mediacje sądowe i pozasądowe w sprawach ...

Zdzisław Śladowski

Mediator wpisany na listę mediatorów Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. P...

Szukasz porady prawnej?

Nasz prawnik może Ci pomóc, opisz swój problem i zostaw kontakt do siebie, na pewno skontaktujemy się z Tobą.

Formularz kontaktowy

Video

Poprzedni Następny

Centrum Wsparcia Przedsiębiorców Pracodawców RP zainaugurowało swoją działalność

Damian Stratocha o cyklu konferencji "Jak zapobiegać konfliktom w otoczeniu…

Prezes Zarządu MSR Gryfia S.A (Lesław Hnat), o wpływie związków zawodowych na st…

Przemówienie Ministra Pracy i Polityki Społecznej na konferencji na temat zbioro…

Jak ożywić prawo układowe i dialog autonomiczny w Polsce?

Przemówienie Prezydenta Pracodawców RP na konferencji na temat zbiorowych układó…

  • badania, analizy, rekomendacjebadania, analizy, rekomendacje
  • Lista ekspertówLista ekspertów
  • seminaria regionalneseminaria regionalne
  • mediacjemediacje

Aktualności

Prawnik i wieloletni mediator, prowadzi mediacje sądowe i pozasądowe w sprawach pracowniczych, gospo...

Podmiotem odpowiedzialnym za przejawy dyskryminacji, przemocy i mobbingu w miejscu pracy jest prac...

Pracodawca ponosi wszelką odpowiedzialność za przejawy nękania i przemocy w pracy. Jego zadaniem j...

    Prawo pracy przewiduje szereg metod, za pomocą których pracodawca, jeżeli zajdzie ...

  W Słowniku języka polskiego odnajdujemy następującą interpretację słowa konflikt: sprzeczn...

Jak już wspominaliśmy we wcześniejszym artykule, prawidłowo poprowadzona komunikacja pozwala na ef...

Komunikowanie się jest jednym z najważniejszych procesów wchodzących w skład interakcji społecznyc...

  Bardzo często, dostrzegając pierwsze oznaki zbliżającego się konfliktu, ulegamy chęci zbag...

Mediator z listy Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej oraz wpisany do wykazu instytucji i osób g...

Mediator wpisany na listę mediatorów Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. Prowadzi mediacje i m...

Mediator wpisany do wykazu instytucji i osób godnych zaufania uprawnionych do przeprowadzania postep...

Psycholog biznesu i mediator prowadzący mediacje w sporach zbiorowych w sprawach pracowniczych oraz ...

Mediator z 12 letnią praktyką prowadzenia mediacji sadowych i pozasądowych, w tym mediacji cywilnych...

Doktor Nauk Ekonomicznych, prezes Zarządu spółki prawa handlowego, wykładowca. Wiceprzewodniczący Za...

  O sporze zbiorowym mówimy, kiedy pracownicy (reprezentowani przez związki zawodowe) oraz p...

  Konflikty w pracy mają wiele przyczyn, często pozostających poza świadomym tokiem rozumowa...

Ankieta

Czy sąd to ostateczne narzedzie rozwiązywania sporów?
65.7%
34.3%
Przetwarzanie....
Czy w każdej firmie można skutecznie zapobiegać sporom?
78.1%
21.9%
Przetwarzanie....
Czy mediacje mogą rozwiązać każdy element w pracy?
71%
29%
Przetwarzanie....

Newsletter popup

Subskrybuj

Newsletter

Zapisz się, aby pozostać z nami w kontakcie i otrzymywać najnowsze wiadomości z serwisu.
Zapisz się

Poradniki

Poradnik dla pracownika

PRZEWODNIK DLA PRACOWNIKA

Wskazanie różnic między umową o pracę a umową prawa cywilnego (umową zlecenie lub umową o dzieło) ma istotne znaczenie dla ustalenia podstawy zatrudnienia. Według kodeksu pracy o rodzaju umowy nie decyduje jej nazwa, ile cechy. Pracownik może wystąpić do sądu z pozwem o ustalenie istnienia stosunku pracy.

Niniejsza publikacja przybliża pracownikom ich prawa i obowiązki wynikające z prawa pracy.

Pobierz
Poradnik dla przedsiębiorcy

PRZEWODNIK DLA PRACODAWCY

Rynek pracy oferuje różne rodzaje umów, które stanowią podstawę zatrudnienia. Za najbardziej korzystną dla poszukującego pracę uważa się zwykle umowę o pracę. Zatrudnienia w ramach umowy o pracę nie zawsze będzie jednak możliwe, głównie ze względu na związane z tym wyższe koszty pracy.

Niniejsza publikacja przybliża pracodawcom ich prawa i obowiązki wynikające z prawa pracy.

Pobierz

Partnerzy

mpips
Ministerstwo Sprawiedliwości
Rzeczpospolita
WARP
ipma
isbnews
Super Express

Sprawdź również

Pracodawcy RP
Pracodawcy24
MAPIT
KoalicjaCR
CBiA
Zarządzanie Innowacją

Znajdź nas na

 
Kapitał Ludzki
Pracodawcy RP
Mpips
UEEFS

Budowa Centrum Wsparcia Przedsiębiorców Pracodawców RP - dialog społeczny poprzez mediacje
- projekt współfinansowany
przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

  • Mapa strony
| Pracodawcy RP © 2014-2021 | Wykonanie sm32 STUDIO
Ciasteczka
Strona korzysta z plików cookies i innych technologii

Korzystając z niej wyrażasz zgodę na ich używanie, zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki.

Polityka prywatności